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雲林縣不動產仲介經紀商業同業公會

網站類別:房地產相關單位

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鑑於社會逐步繁榮與不動產買賣的興盛,從事租賃買賣房屋服務之仲介業如雨後春筍,也因為每家房仲業者經營方式不同,從業人員良莠不齊,消費者服務觀念尚未未建立,常引起房屋買賣之糾紛。 七十五年底,中華民國不動產協進會幾位深具遠見之士,如王應傑先生、方瑞生先生...等經由理事會同意,於七十六年一月廿一日成立不動產仲介委員會,並邀請王應傑先生擔任主任委員、方瑞生先生擔任副主任委員;結合國內不動產仲介業者、相關專業人士共同研究,一同為業界爭取權益,更積極設立房屋仲介商業同業公會。 七十六年十一月十六日,由中央主管官屬內政部及經濟部開會同意,將房仲業列入商業團體分類標準、強化服務會員公司、建立完整管理與教育系 統,充份發揮公會功能。 八十八年二月,不動產經紀業管理條例正式立法後,依據經濟部及內政部修正之團體分類名稱,正式更名為「00不動產仲介經紀商業同業公會」。 九十一年二月四日,不動產經紀業管理條例正式施行後,真正落實「人必歸業」「業必歸會」的管理制度,以保障消費者交易安全,並促進不動產 交易市場之健全發展。 訓練發展政策 訓練宗旨: 1.積極、創新、團結、合作四大目標,建構公會成為創新學習型團隊。 2.依據本業市場與人力需求開辦訓練課程,建立與其接軌的訓練機制。 3.依據【不動產經紀業管理條例】之規範,達成人人均為合法經紀人員之目標。 4.與企業主結盟,推薦優秀師資、結合大學相關科系講師、企業高階主管實務經驗協同教學, 達成訓用合一效果。 訓練承諾: 1.創造學以致用、學以就業,持續開拓學員就業技能。 2.建構多元化教學策略,滿足學員需求,結合社區資源,多樣化教育類別,經營上更具競爭力。 3.提供並輔導餐訓者職場發展與就業機會。 訓練目標與方向: 1.導入TTQS模組,建構更完整的培訓機制。 2.辦理外部訓練課程,提供外部訓練機會,輔導失業或轉業者,順利進入不動產仲介經紀的職場。 3.辦理內部訓練強化本會會員公司之現任人員執行業務能力、服務熱忱、行銷推廣能力等。
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